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理 、 总 经 理 等 职 务 ， 有 8 年 以 上 . . . 点 击 咨 询 更 多 专 家 行 业 咨 询 案 例 电 子 行 业 案 例 电 器 行 业 案 例 电 气 行 业 案 例 服 装 行 业 案 例 纺 织 行 业 案 例 家 具 行 业 案 例 机 械 行 业 案 例 建 材 行 业 案 例 家 居 行 业 案 例 汽 配 行 业 案 例 灯 饰 行 业 案 例 工 程 行 业 案 例 塑 胶 行 业 案 例 印 刷 行 业 案 例 卫 浴 行 业 案 例 化 工 行 业 案 例 新 能 源 行 业 案 例 教 育 行 业 案 例 铝 材 行 业 案 例 食 品 行 业 案 例 商 贸 行 业 案 例 五 金 行 业 案 例 重 工 行 业 案 例 正 睿 足 迹 查 看 更 多 > > 客 户 见 证 东 莞 德 永 佳 纺 织 制 衣 有 限 公 司 浙 江 环 球 滤 清 器 有 限 公 司 第 一 期 广 州 景 兴 建 筑 科 技 有 限 公 司 ( 佛 山 基 地 ) 广 东 文 熙 服 装 辅 料 有 限 公 司 广 州 市 东 鹏 食 品 饮 料 有 限 公 司 广 东 炬 森 五 金 精 密 制 造 有 限 公 司 越 南 永 兴 铝 业 有 限 公 司 源 志 诚 家 纺 有 限 公 司 宁 波 中 天 家 居 用 品 有 限 公 司 广 亚 铝 业 有 限 公 司 珠 海 美 合 科 技 股 份 有 限 公 司 广 州 今 泰 科 技 股 份 有 限 公 司 苏 州 维 杰 纺 织 有 限 公 司 第 一 期 深 圳 市 科 伦 特 科 技 有 限 公 司 江 西 晨 光 新 材 料 有 限 公 司 东 莞 市 尼 嘉 斯 塑 胶 机 械 有 限 公 司 点 击 更 多 点 击 更 多 专 题 研 究 绩 效 管 理 多 家 公 司 通 知 带 薪 放 假 看 阅 兵 ， 绩 效 管 理 有 何 启 示 ？ 在 一 些 具 有 特 殊 纪 念 意 义 的 时 刻 ， 如 重 大 节 日 或 重 要 历 史 事 件 纪 念 日 ， 我 们 常 常 能 看 到 一 些 令 人 倍 感 温 暖 的 新 闻 。 其 中 ， 多 家 . . . 战 略 管 理 战 略 与 执 行 脱 节 ， 如 何 让 规 划 转 化 为 实 际 竞 争 力 ？ 当 战 略 与 执 行 协 同 一 致 时 ， 企 业 便 能 乘 风 破 浪 ， 快 速 驶 向 成 功 的 彼 岸 。 然 而 ， 一 旦 这 两 者 出 现 脱 节 ， 企 业 就 如 同 失 去 了 方 向 的 船 只 ， 在 茫 茫 大 海 中 徘 徊 ， 不 仅 无 法 实 现 预 期 的 发 展 目 标 . . . 市 场 竞 争 白 热 化 ， 企 业 战 略 管 理 如 何 构 建 差 异 化 优 势 ？ 中 印 外 长 会 谈 达 成 1 0 项 成 果 ， 企 业 战 略 管 理 怎 么 看 ？ 高 层 沉 迷 战 略 蓝 图 ， 执 行 层 落 地 时 为 何 偏 离 航 道 ？ 行 业 变 局 加 速 ， 企 业 战 略 如 何 避 开 陷 阱 抓 住 新 机 遇 ？ 营 销 管 理 营 销 管 理 分 析 ： 德 国 计 划 五 年 后 成 为 “ 自 行 车 之 国 ” 在 全 球 倡 导 绿 色 出 行 与 可 持 续 发 展 的 大 背 景 下 ， 德 国 提 出 了 一 个 令 人 瞩 目 的 目 标 ： 计 划 在 2 0 3 0 年 成 为 “ 自 行 车 之 国 ” 。 德 国 将 “ 自 行 车 之 国 ” 打 造 成 独 特 的 国 家 品 牌 形 象 ， 使 其 成 为 德 . . . 知 名 超 市 半 年 关 了 2 2 7 家 店 ， 关 联 企 业 营 销 怎 么 看 ？ 品 牌 营 销 分 析 ： 泡 泡 玛 特 新 品 还 没 卖 已 被 炒 到 8 0 0 元 西 湖 醋 鱼 为 啥 不 好 吃 了 ？ 对 品 牌 营 销 有 哪 些 启 示 ？ 涨 了 5 毛 钱 后 某 师 傅 饮 料 少 卖 7 亿 ， 品 牌 营 销 怎 么 看 ？ 薪 酬 管 理 薪 酬 与 绩 效 脱 节 难 激 励 ， 薪 酬 管 理 怎 样 精 准 挂 钩 ？ 薪 酬 与 绩 效 ， 本 应 是 相 辅 相 成 、 紧 密 关 联 的 两 个 关 键 要 素 ， 共 同 为 企 业 的 发 展 和 员 工 的 激 励 提 供 强 大 动 力 。 然 而 ， 现 实 中 不 少 企 业 却 未 能 有 效 协 调 二 者 关 系 ， 导 致 员 工 积 极 性 受 挫 ， 企 . . . 团 队 积 极 性 持 续 低 迷 ， 薪 酬 咨 询 能 否 撬 动 深 层 动 力 ？ 薪 资 体 系 常 迭 代 ， 员 工 如 何 从 被 动 接 受 到 主 动 认 同 ？ 人 力 成 本 管 控 严 格 ， 管 理 如 何 在 省 钱 中 保 住 战 斗 力 ？ 企 业 薪 酬 管 理 分 析 ： 7 月 中 国 城 镇 调 查 失 业 率 为 5 . 2 % 精 益 生 产 精 益 生 产 分 析 ： 开 海 第 一 网 捞 8 0 0 0 斤 ， 船 长 合 不 拢 嘴 9 月 1 日 ， 对 于 青 岛 的 渔 民 们 来 说 ， 是 一 个 充 满 期 待 与 希 望 的 日 子 。 这 一 天 ， 青 岛 正 式 开 海 。 一 艘 9 0 后 船 长 的 渔 船 第 一 网 就 迎 来 了 大 丰 收 ， 开 海 第 一 网 捞 8 0 0 0 斤 ， 船 长 合 不 拢 嘴 ， 不 仅 让 . . . 精 益 生 产 分 析 ： 川 青 铁 路 一 大 桥 绳 索 断 裂 致 7 死 9 失 联 多 地 民 办 高 校 招 不 满 ， 从 精 益 生 产 角 度 分 析 下 原 因 精 益 生 产 实 施 后 ， 如 何 准 确 评 估 对 生 产 的 改 善 效 果 ？ 精 益 生 产 管 理 分 析 ： 亚 航 一 客 机 在 韩 国 降 错 机 场 供 应 链 管 理 供 应 链 体 系 覆 盖 全 链 路 ， 成 本 控 制 效 果 为 何 不 明 显 ？ 在 当 今 竞 争 激 烈 的 商 业 环 境 中 ， 构 建 覆 盖 全 链 路 的 供 应 链 体 系 被 视 为 企 业 提 升 竞 争 力 、 实 现 可 持 续 发 展 的 关 键 策 略 。 然 而 ， 在 实 际 运 营 中 ， 许 多 企 业 虽 然 投 入 大 量 资 源 构 建 了 全 链 路 的 . . . 供 应 链 分 析 ： 塞 尔 维 亚 将 对 近 3 0 0 0 种 商 品 限 价 降 价 上 下 游 协 同 低 效 ， 打 通 供 应 链 全 链 路 堵 点 的 策 略 有 ？ 集 成 供 应 链 分 析 ： 多 地 暂 停 汽 车 “ 国 补 ” ， 怎 么 回 事 ？ 全 球 集 成 供 应 链 看 ： 美 俄 元 首 峰 会 成 果 到 底 是 什 么 ？ 查 看 更 多 服 务 流 程 第 一 阶 段 F I R S T S T A G E 咨 询 诊 断 客 户 咨 询 正 睿 客 服 专 家 约 访 调 研 诊 断 第 二 阶 段 S E C O N D S T A G E 洽 谈 合 作 专 家 项 目 评 估 合 作 方 案 设 计 商 务 合 同 洽 谈 双 方 合 同 签 订 第 三 阶 段 T H I R D S T A G E 开 工 准 备 老 师 入 驻 准 备 项 目 启 动 准 备 项 目 小 组 成 立 项 目 启 动 大 会 第 四 阶 段 F O U R T H S T A G E 项 目 实 施 企 业 系 统 调 研 量 身 定 制 方 案 方 案 实 施 八 步 管 理 模 式 构 建 文 化 团 队 打 造 业 绩 全 面 提 升 项 目 分 段 评 估 项 目 结 案 总 结 第 五 阶 段 F I F T H S T A G E 后 期 服 务 企 业 托 管 续 约 服 务 定 期 回 访 公 开 课 程 企 业 互 动 友 情 链 接 ： 企 业 管 理 咨 询 公 司     企 业 展 厅 设 计     杂 志 之 家     T P M 咨 询     金 睿 智 能     上 海 办 公 室 装 修     河 南 招 标     施 耐 德 授 权 柜     上 海 公 司 注 册     初 高 中 一 对 一     S D W A N 组 网     商 城 系 统     企 业 流 程 管 理     捷 顺 科 技 联 系 我 们 广 东 省 广 州 市 海 珠 区 新 港 东 路 中 洲 中 心 北 塔 2 0 楼 4 0 0 9 9 1 0 8 8 0 z r t g 8 8 8 @ 1 6 3 . c o m 关 注 正 睿 官 方 微 信 ， 获 取 更 多 企 业 管 理 实 战 经 验 预 约 专 家 上 门 诊 断 服 务 正 睿 咨 询 官 方 视 频 号 金 涛 说 管 理 视 频 号 正 睿 介 绍 公 司 简 介 集 团 文 化 专 家 团 队 荣 誉 资 质 发 展 历 程 集 团 架 构 咨 询 产 品 业 绩 管 理 咨 询 战 略 管 理 咨 询 集 团 管 控 咨 询 年 度 经 营 计 划 咨 询 组 织 规 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